目前，湖北各大高校纷纷进入新学期，学生们纷纷前往学校报到。来自湖北恩施学院的2024届毕业生彭俊棋就前往武汉大学开始了新学期。近年来，湖北恩施学院高质量就业人数逐年攀升，2024届毕业生就业去向落实率显著，就业去向落实率在同类院校中位于前列，其中我校2024届毕业生高质量毕业去向落实率为35.45%，名企就业人数达139人，考研深造109人，专升本上线373人，考公考编上岸727人。

“我们开学已经两个星期了，来到武大，我觉得这边的同学都非常认真和刻苦，虽然刚开学，但是作为临床医学的学生，我们已经迅速进入状态，白天培训，晚上去操作室练习。”彭俊棋说。“我们9月4号开学，我会很快进入学习状态，以最好的状态转变新身份。”湖北民族大学新生、2024届毕业生杨寒霜说。

我校2024届临床医学毕业生彭俊棋在新学校参加开学典礼

湖北恩施学院2024届临床医学毕业生冯文涛在新学校的医院上课

据湖北恩施学院分管就业的负责人介绍，该校始终坚持“高质量就业是立校之本”的理念，致力于开展校企合作，以推动学生高质量就业。学校各级领导班子、各学院领导和专业负责人等发挥带头作用，广泛动员专任教师、辅导员、行政人员等参与“访企拓岗促就业”系列活动中去。通过实地走访和“走出去”与“请进来”相结合的方式，目前已经与多家用人单位达成实习实训和就业协议，力争为每个专业的学生开辟见习、实习岗位。

“毕业季的时候，我的辅导员为我们转发了很多单位的招聘信息，其中也包括我现在工作这个医院，我上网查资料，发现这所医院是一家三甲医院 ，在全国都很出名，我就抱着试一试的心态投了简历，没想到真的应聘上了，我们班上还有另外7个同学都成功入职了这所医院。”湖北恩施学院2024届毕业生张文南说，目前张文南已入职广州医科大学附属妇女儿童医疗中心。

除了开展访企拓岗，与行业内知名企业达成合作协议之外，2024年1月开始到暑假期间，我校举办了7场网络招聘会，共吸引近3000家用人单位参与，提供职位9000余个，就业岗位近30000个；举办了5场线下招聘会，让学生不出学校就达成了就业意向。同时，我校就业服务中心还邀请知名HR到校开展针对性指导。指导学生参与应聘沟通技巧、礼仪、培训以及面试实践训练，为学生从容面对应聘打下了基础。

举办2024年毕业生见面供需会

为了确保学生毕业后及时就业，湖北恩施学院提前确定了精准帮扶群体毕业生名单，落实了毕业生“一人一档”的就业台账，并将帮扶工作情况登记在册，定期更新未就业毕业生台账，依据不同就业意向分类整理就业信息，并通过微信公众号和就业信息网及时推送各类就业创业信息，鼓励毕业生多途径、多渠道选择就业岗位，深入了解他们的就业意向、求职难点与就业动态，并积极主动提供帮助。

“学校历来重视学生就业工作，我们的学生大一进校，老师就要求给学生明确学历提升和就业的重要性，并且一对一为他们指导未来的职业规划。对于目标不明确的学生，辅导员老师会了解他们的想法，给他们指明适合的道路，对于准备专升本和考研的学生，学校会为他们提供专门的自习室和专业老师的指导。现在看来，这样的指导方式对于学生学习和就业还是起到了非常明显的作用。接下来，我们将继续坚持以高质量就业为立校之本的办学宗旨，帮助每一位学生都获得职业成就和人生幸福。”湖北恩施学院校长马凤余介绍。

撰稿| 唐雅溱、朱玲玉、许不缁

统筹| 朱 园

编辑| 何隽贤

审核| 于 超

签发| 陆 玲